Rekruter IT - Freelancer

🚀 Poszukiwany: Samodzielny IT Rekruter (Freelance)


Lokalizacja: W 100% zdalnie

Rodzaj współpracy: Freelance / B2B (Rozliczenie za efekty)


W Next Technology stawiamy na skuteczność, jakość i tempo. Obecnie powiększamy nasz zewnętrzny zespół i szukamy doświadczonego, niezależnego Freelance IT Rekrutera, który z marszu wejdzie w nasze projekty. Szukamy eksperta w swoim fachu – kogoś „gotowego”, kto nie potrzebuje szkoleń ani prowadzenia za rękę. Jeśli masz w telefonie (i na LinkedInie) pół branży IT, a dostarczenie świetnego kandydata to dla Ciebie kwestia godzin, a nie tygodni – to ogłoszenie jest dla Ciebie.

🎯 Kogo dokładnie szukamy?

  • Masz własny, silny network: Posiadasz bogatą, konkretną i aktualną siatkę kontaktów w branży IT. Wiesz, jak szybko docierać do pasywnych i ukrytych na rynku kandydatów.

  • Działasz błyskawicznie: Twoim standardem jest dostarczenie pierwszych, trafionych w punkt profili kandydatów w ciągu 2 do 3 dni od otrzymania briefu.

  • Jesteś w 100% samodzielny: Jesteś typem „plug & play”. Otrzymujesz od nas zapotrzebowanie i od razu wiesz, co robić. Oczekujemy rezultatów, nie raportowania każdej przepracowanej godziny.

  • Rozumiesz IT: Masz na swoim koncie udane rekrutacje techniczne (Mid/Senior) i swobodnie poruszasz się w stosach technologicznych.

💼 Jak wygląda współpraca?

  1. Dostajesz od nas konkretne zapotrzebowanie na rolę IT.

  2. Uruchamiasz swoje kontakty, narzędzia i magię sourcingu.

  3. Prezentujesz nam wyselekcjonowaną shortlistę kandydatów.

  4. Zamykamy proces, a Ty wystawiasz fakturę.

🔥 Co oferujemy?

  • Pełną elastyczność i niezależność: Pracujesz z kim chcesz, kiedy chcesz i skąd chcesz.

  • Zero mikrozarządzania: Interesują nas wyłącznie Twoje wyniki i dowiezieni kandydaci.

  • Stały dopływ projektów: Zapewniamy dostęp do ciekawych i zróżnicowanych wakatów z portfela Next Technology.

  • Świetne wynagrodzenie za sukces: Przejrzysty i bardzo atrakcyjny model rozliczeń prowizyjnych (Success Fee / B2B), doceniający Twoją szybkość i skuteczność.

ID: 1238 job_post.published_on: 17/04/2026
announcement.apply